Foggia, 1 ottobre 2013                                       

DOTTORI AGRONONMI E FORESTALI DI CAPITANATA,
UNA RISORSA PER IL TERRITORIO E LA SOCIETA’

L’Ordine dei Dottori Agronomi e dei Dottori Forestali della provincia di Foggia ha ribadito il forte legame con le rassegne fieristiche daune, rinnovando la sua partecipazione anche alla Campionaria Nazionale d’Ottobre con un convegno dedicato all’assicurazione professionale obbligatoria.
L’incontro in Fiera ha visto la presenza del Presidente del Consiglio dell’Ordine Nazionale, Andrea Sisti, nonché dei Presidenti  degli Ordini di Brindisi, Francesco D’Alonzo, e di Taranto, Gianluca Buemi.
    Una presenza legata anche all’insediamento del nuovo Consiglio dell’Ordine dei Dottori Agronomi e dei Dottori Forestali della provincia di Foggia, che per il quadriennio 2013-2017 ha rinnovato alla Presidenza Luigi Miele, affiancato da Giovanni Melillo (Vice Presidente), Carmela Pedone (Segretario), Maria Rita Carrillo (Tesoriere), e dai consiglieri,  Fernando Di Chio, Angelo Leggieri, Armando Moscarella, Giovanni Russo, Giovanni Tamburrano, quest’ultimo con delega alla Comunicazione ed alle Relazioni Istituzionali.
    “Abbiamo inteso dare immediata operatività al nuovo Consiglio dedicando oggi stesso una giornata di lavoro all’attuale tema dell’assicurazione professionale obbligatoria, mentre sono già in calendario altre iniziative formative ed informative, ha dichiarato il Presidente Luigi Miele; è nostro intendimento  valorizzare sul territorio un patrimonio di professionalità che riteniamo possano esser un valido contributo per rispondere alla difficile congiuntura economica, non solo nel comparto agricolo, ma anche in tutti quei settori dove sono fondamentali tutte le altre nostre competenze in ambito ambientale, edilizio, paesaggistico, tecnico-estimativo ed urbanistico”.
    Al nuovo Consiglio sono stati espressi i più fervidi auguri di buon lavoro dal Presidente della Fiera di Foggia, Fedele Cannerozzi, il quale ha sottolineato la peculiare valenza dello stretto legame di amicizia e collaborazione dell’ente fieristico con i tecnici agricoli di Capitanata. 

Comunicato stampa del 3 ottobre 2013

Programma Formazione e Innovazione per l’Occupazione (FIxO – Scuola e Università): incontro di presentazione del progetto per l’erogazione di piani personalizzati di assistenza all’inserimento lavorativo.

Nell’ambito del Programma Formazione e Innovazione per l’Occupazione (FIxO – Scuola e Università), organizzato dall’Università degli Studi di Foggia con la collaborazione di Italia Lavoro Spa (agenzia del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), è prevista l’erogazione di 20 Piani personalizzati di assistenza all’inserimento lavorativo.

Il programma è destinato, principalmente, agli iscritti ai corsi di Dottorato di Ricerca attivi presso l’Università degli Studi di Foggia e, in via residuale, ai dottori di ricerca che hanno conseguito il titolo da non più di 18 mesi.

L’obiettivo di questa azione, in un quadro di promozione di interventi di avvicinamento al mercato del lavoro, è la valorizzazione delle esperienze maturate in ambito di ricerca a vantaggio dell’innovazione nelle imprese.

Il partecipante (dottorando/dottore) attraverso il piano personalizzato di assistenza, usufruirà di una serie di servizi ad elevata specializzazione e a lui dedicati e parteciperà ad un percorso formativo specialistico sui temi dell'innovation management e del fund raising. Grazie a queste conoscenze/competenze il partecipante sarà in grado di porre in essere una più accurata azione di ricerca attiva del lavoro, anche ri-orientando sin da subito la sua formazione nell’ambito del dottorato verso prospettive di inserimento nel mondo del lavoro non solo come dipendente ma anche come imprenditore.

Articolazione del programma

Dal punto di vista strutturale, il programma è articolato intorno a 3 ambiti di servizio:

- Creazione d’impresa Spin-Off

- Occupazione nell'ambito del trasferimento Tecnologico

- Supporto all’inserimento lavorativo

Per quanto concerne gli ambiti della Creazione d'Impresa e del Trasferimento Tecnologico, i servizi sono forniti dall’Area Ricerca, in particolare dal Settore Trasferimento tecnologico.

Molte attività di  natura informativa sono gestite in collaborazione con l’Arti Puglia.

In relazione all'ambito del supporto all'inserimento lavorativo, i servizi sono forniti dall’Ufficio Stage e Placement di Ateneo, che collabora con il Laboratorio di Bilancio di competenze, coordinato dalla prof.ssa Isabella Loiodice e che, su esplicita richiesta degli interessati, fornisce assistenza, mediante incontri individuali, analizzando fabbisogni e potenzialità.

Attività operative

Dal punto di vista operativo, l’iniziativa prevede che i partecipanti sostengano uno o più colloqui con degli esperti di bilancio delle competenze, individualmente e collettivamente, e che seguano, in base alla filiera di servizi da loro scelta per raggiungere il proprio progetto professionale e in base alla formazione che potrebbe loro essere utile, un percorso formativo di 20 ore.

La frequenza al percorso formativo non è obbligatoria, ma saranno i destinatari a scegliere i moduli da frequentare a seconda del loro progetto professionale.

Per ulteriori dettagli, lunedì 7 ottobre 2013  dalle ore 9.30 alle ore 11.30, presso l'Auditorium Bruno Di Fortunato di Palazzo Ateneo (via Gramsci 89/91, foggia -VI piano), è previsto un incontro di presentazione del progetto.

Per maggiori informazioni:  

Ufficio Stage  Placement (via A. Gramsci 89/91, Foggia – piano terra)

Dott.ssa Elena Lombardi 0881.338480 - 327.0911360

www.unifg.it

comunicato stampa GREEN GROUP 167-Lucera > lunedì 30 settembre 2013
con preghiera di pubblicazione e massima diffusione

Lucera, zona 167: l’impegno di un gruppo di cittadini in favore del verde
110 piantumazioni, 500 mq di area verde ripulita, scalinate e marciapiedi liberati dai rifiuti
Prossimo obiettivo: organizzare una giornata ecologica “Vogliamo un quartiere più bello”

LUCERA (Fg) – Due mesi di lavoro volontario, 110 messe a dimora di piante e fiori, 60 sacchi industriali e 4 cassonetti di rifiuti raccolti, 100 metri di scalinate esterne e altrettanti di marciapiedi ripuliti da erbacce e immondizie: sono soltanto alcuni dei numeri che testimoniano il lavoro svolto finora dal Green Group 167, un gruppo informale di persone che, dall’inizio di agosto 2013, hanno deciso di unire le forze per rendere più bello, verde e vivibile il quartiere Santa Maria delle Grazie di Lucera. Ai promotori e primi “pollici verdi” del gruppo – Antonio Chiella, Antonio Lioce, Vincenzo Mauriello, Michele Ranieri e Mimmo Quitadamo – è arrivato il sostegno e l’aiuto saltuario, ma ugualmente prezioso, di tante altre persone che hanno supportato moralmente e materialmente l’impegno del sodalizio informale. Il Green Group ha cominciato il proprio lavoro operando in Viale Michelangelo, dove sono stati ripuliti e adottati 500 metri quadrati di area verde e due aiuole, con la raccolta di circa tre quintali di pietre riutilizzate per realizzare cordoli ornamentali. I volontari del gruppo, dopo aver richiesto e ricevuto l’autorizzazione del Comune di Lucera, hanno provveduto a: sistemare e potare alcuni alberi e diverse siepi, spietrare le aree verdi adottate, aggiungere terriccio fertile, ridipingere diverse ringhiere che delimitano gli spazi verdi, installare panchine e cestini portarifiuti, posizionare un serbatoio d’acqua da 1000 litri da utilizzare per l’irrigazione del verde, affiggere 100 locandine con un messaggio di sensibilizzazione rivolto ai possessori di cani. “Il nostro è un gruppo di persone che amano il verde e che desiderano migliorare il quartiere in cui vivono. Abbiamo deciso di rimboccarci le maniche, di utilizzare parte del nostro tempo libero per rendere più bella e vivibile la zona 167 di Lucera. Il nostro entusiasmo è cresciuto giorno dopo giorno, vedendo i risultati del nostro impegno e anche il sostegno di chi ci ha dato una mano o ci ha incoraggiato. Il nostro prossimo obiettivo è quello di organizzare una giornata ecologica nel quartiere Santa Maria delle Grazie”. Il Green Group ringrazia il dirigente comunale Francesco Pellegrino e l’assessore Massimo Di Pierro per l’attenzione riservata all’iniziativa. Un ringraziamento speciale, inoltre, il gruppo intende farlo agli sponsor che hanno deciso di sostenere il progetto: Ornato Nicandro, Altieri Scavi, Albano Bruno, Metalarte, Azienda Agricola Fratelli Rossi, Silvestro Serramenti di Volturino, la Tecneco e il suo direttore Antonio Bove.